Met elkaar hebben we een aantal kernwaarden geformuleerd, die langzaam maar zeker steeds meer in ons DNA komen:

• We stellen gezondheid voorop!
• We zien jou
• We zijn er voor jou
• We pakken aan

Je team

Je maakt deel uit van Team Onderzoek en samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor de evaluatie van zorg- en welzijnsprogramma’s gericht op preventie. We werken daarbij nauw samen met beleids- en preventiemedewerkers van de GGD, gemeenten en samenwerkingspartners in de zorg en het sociaal domein. Daarnaast is Team Onderzoek verantwoordelijk voor het monitoren van de gezondheid van de bevolking in de regio Zuidoost-Brabant.

Je functie

We zijn op zoek naar een ervaren onderzoeksfunctionaris voor het monitoren en evalueren van diverse programma's die onder meer voortkomen uit zorgakkoorden. Iemand die in staat is om complexe projecten te initiëren, plannen, coördineren en mee te realiseren.

• Je bent (mede) verantwoordelijk voor het opstellen en uitvoeren van monitor- en evaluatieopdrachten.
• Je overziet een zorgvuldige uitvoering van het onderzoeksproces en bewaakt kwaliteit, planning en budget.
• Je stuurt onderzoekers functioneel aan en fungeert als verbindende schakel tussen onderzoekers, (programma-)management en opdrachtgevers.
• Je voert onderdelen uit van de diverse monitors, waarbij voor jou de nadruk ligt op kwalitatief onderzoek.
• Je bent aanspreekpunt voor de verschillende partners uit het sociale- en zorgdomein.
• Je volgt landelijke en regionale ontwikkelingen binnen het sociale- en zorgdomein en vertaalt deze naar onze werkzaamheden.
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van heldere rapportages en het presenteren van de voortgang aan stakeholders.

Wie zoeken wij?

• Je voelt je thuis in het dynamische werkveld van preventie, welzijn en zorg en vindt het uitdagend om je te bewegen binnen een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Je bent een ervaren (kwalitatief) onderzoeker, resultaatgericht en je beschikt over aantoonbare projectleidersvaardigheden bij complexe projecten.
• Je bent samenwerkingsgericht en verbindt verschillende disciplines en belangen om gezamenlijk resultaten te bereiken.
• Je stelt prioriteiten, signaleert tijdig knelpunten en handelt proactief.
• Je bent flexibel wanneer er gevraagd wordt bij te springen bij andere projecten.

Wat heb je in je bagage?

• Je hebt WO werk- en denkniveau en een relevante opleiding in bijvoorbeeld gezondheidswetenschappen, sociologie of beleidsonderzoek.
• Aantoonbare projectleidersvaardigheden.
• Je hebt ervaring met regionale samenwerking.
• Je hebt ervaring met het uitvoeren van (kwalitatief) onderzoek en/of monitoring in de zorg en/of sociale domein. Ervaring met onderzoek in de zorg is een pré.
• Bij voorkeur heb je ervaring met onderzoek naar effecten of doelmatigheid van interventies in het sociale- en zorgdomein en/of reflexieve monitoring.

Je arbeidsvoorwaarden

• Een tijdelijk dienstverband, vooralsnog voor een periode van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Je salaris is afhankelijk van opleiding, ervaring en competenties maar is maximaal € 6.343,00 bruto per maand (schaal 11, norm 01-01-2026) bij een werkweek van 36 uur.
• De cao SGO (Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties) is van toepassing.
• Je bouwt naast je salaris 17,05% Individueel Keuze Budget (IKB) op. Dit kun je voor diverse doelen inzetten; (maandelijks) uit laten betalen, extra verlof kopen, deelname fietsplan, sport abonnement en opleiding.
• Je krijgt een laptop en telefoon in bruikleen.
• Ook is er de mogelijkheid om betaald ouderschapsverlof op te nemen en hebben we een flexibele pensioenregeling.
• Wij werken werktijd en werkplek onafhankelijk. Hybride werken behoort tot de mogelijkheden.

Valt de keuze op jou, dan vragen we je om een Verklaring Omtrent Gedrag. Wij gaan hier verder op in tijdens de aanstellingsprocedure. Ook is een referentiecheck onderdeel van de procedure.

Meer informatie nodig?

Neem dan contact op met Wieteke de Vries, manager Publieke Gezondheid, 088 0031 265. Voor informatie over de procedure kun je terecht bij de HR Businesspartner, Annalies Opdam, 088 0031 355.

Reageer!

Ben jij het talent dat we zoeken? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Vul het sollicitatieformulier in en upload je motivatie en CV.

De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken, op dinsdag 12 mei 2026 en dinsdag 19 mei 2026 hebben wij hiervoor tijd in onze agenda gereserveerd.

Deze vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern uitgezet, waarbij wordt opgemerkt dat interne kandidaten voorrang hebben.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.